Socialinių tinklų koordinatorė (-ius)

Tavo darbo tikslas – užtikrinti, kad informacija apie kovą už gyvūnus bei būdus padėti gyvūnams pasiektų kuo daugiau žmonių. Jeigu dirbsi su socialiniais tinklais ir tau gerai seksis, vis daugiau žmonių sužinos, ką patiria gyvūnai ir kaip jiems padėti. Gyvūnai bus matomi ir girdimi. Jų kančios nebebus įmanoma ignoruoti. O tai lems pokyčius. 

Kursi ir koordinuosi turinį „Tuščių narvų“ socialinei medijai, nuolat domėsiesi naujienomis gyvūnų apsaugos srityje, dirbsi su dizaineriais, video montuotojais, tekstus rašančiais savanoriais. Taip pat daug bendrausi su kolegomis iš užsienio, dalinsiesi žiniomis ir mokysiesi iš jų. 

Šiame darbe reikia:

• gebėti rašyti, kurti tekstus (į šį punktą kreipsime daug dėmesio); 
• kūrybingumo (turėsi generuoti idėjas turiniui); 
• gebėti analizuoti ir apdoroti įvairius duomenis (sekame ir vertiname savo rezultatus);
• atsparumo stresui (ne kiekviena diena aktyvizme rami);
• atsakingumo ir pareigingumo (turi sugebėti planuoti savo darbus);
• darbo komandoje įgūdžių (dirbsi kartu su savanoriais ir kitais darbuotojais);
• gebėjimo kalbėti ir rašyti angliškai (tobulų žinių nereikalaujame, tačiau turėsi kalbėtis ir susirašinėti su kolegomis iš užsienio). 

Šiam darbui padės:

(Čia nurodome, kurie įgūdžiai padės, jeigu juos turi, bet nėra privalomi, kad gautum darbą, jeigu esi pasiruošusi (-ęs) mokytis ir turi tinkamą požiūrį)

• Canva įgūdžiai;
• estetinis suvokimas; 
• G-Suite, Slack, Trello įgūdžiai;
• domėjimasis socialinių tinklų veikimu ir tendencijomis. 

Apie darbą:

• Tai pusės etato (20 val. per savaitę) darbas. Yra galimybė ateityje šį darbą dirbti ir didesniu etatu. 
• Galimybė kartais dirbti nuotoliniu būdu.
• Lanksčios darbo valandos.
• 3-5 val. per mėnesį savo darbo laiko skirsi mokymuisi ir tobulėjimui.
• 850 eurų „ant popieriaus“ atlyginimas (+1 % už kiekvienus metus panašaus darbo patirties).* 

Jei nori kandidatuoti, užpildyk šią anketą. 

Apie atrankos procesą

Siekiame, kad atrankos procesas būtų objektyvus. Tai reiškia, jog atsakymus į klausimus vertina keli žmonės ir vertindami jie nemato, kas pateikė atsakymą, t. y. atsakymai anonimizuojami. Taip apsisaugome nuo šališkumų ir galime įvertinti žmogaus atsakymą nežinodami jokios jo informacijos, neturinčios nieko bendro su gebėjimu dirbti.

Ko tikėtis kandidatavus?

Pirmiausia, tau reiks užpildyti anketą. Per 2-3 savaites nuo dienos, kai užpildysi anketą, su tavimi susieksime pasakyti, ar patekai į kitą atrankos etapą (nepamiršk pasitikrinti visų el. pašto aplankų, laiškas gali nukeliauti į spam’ą ar reklamas). 

Kituose atrankos etapuose teks atsakyti atlikti užduotis, sudalyvauti nuotoliniame interviu bei gyvame susitikime. Visi atrankos etapai baigsis per 5-8 savaites nuo dienos, kai užpildysi anketą. Didele dalimi atrankos pabaiga priklausys ir nuo tavęs (kaip greitai galėsime susiderinti pokalbį, užduotis, nuo kada galėsi pradėti dirbti).

Naudingos nuorodos

Dažniausiai užduodami klausimai
Resursų sąrašas

*Atlygis Tuščiuose narvuose po kiekvienų dirbtų metų pakeliamas. Atlyginimai skaičiuojami pagal formulę ir ta pati formulė taikoma visiems, o atlyginimai yra skaidrūs organizacijos viduje. Taip pat atsižvelgiant į infliaciją ir organizacijos finansinius pajėgumus, keliame ir bazinį atlygį, nuo kurio skaičiuojami visų atlyginimai.